経理・会計事務所・税理士に強い転職エージェント『5選』

経理・会計事務所に強い 転職エージェント5選
こんなお悩みありませんか?
・他業種から経理職・会計事務所へ転職したい

・簿記資格を活かせる会社に転職したい

・税理士試験の勉強時間が確保できる会計事務所に転職したい

・年収アップ・スキルアップを目指せる経理・会計事務所に転職したい

でも、どの転職エージェントを利用すれば理想の経理・会計事務所に転職できるのか分からない、、、。

この記事では、以下のことについて解説しています。

この記事の内容
・転職には転職エージェントを利用したほうがいい理由

・失敗しない転職エージェントの利用方法

・経理・会計事務所・税理士に強い転職エージェント5選

転職エージェントは星の数ほど存在します。

転職を成功させるためには、自分の「実務経験」や「保有資格」に合った転職エージェントを選ぶ必要があります。

もし、間違った転職エージェントを選んでしまうと「ご紹介できる求人はありません…」という結果になりかねません。

あなたが理想とする会社に効率良く転職するためにも、ぜひ最後までお読みください。

 

転職エージェントを利用した方がいい理由

経理職・会計事務所の求人探すには、一般的に以下のような方法があります。

求人を探す方法
・知人からの紹介

・転職サイト

・転職エージェント

・ハローワーク

それぞれのメリット・デメリットを整理すると以下の通りです。

求人を探す方法 特徴
知人からの紹介 メリット
・会計事務所の内部情報を確認できるので安心できる。
デメリット
・もし、職場が自分に合わなかった場合、紹介者のこともありすぐには辞めずらい。
転職サイト メリット
・全国の求人を見ることができ、求人数も豊富。
デメリット
・求人の検索や応募は自分でする必要がある。
・履歴書・職務経歴書・面接・年収交渉に関する対策を自分でする必要がある。
・公開情報のみでは内部情報が不足しがちで、判断が難しいことも多い。
転職エージェント メリット
・優良求人が集まりやすい
・会計事務所の内部情報を転職エージェントに聞くことが出来る。
・履歴書作成・職務経歴書作成・面接対策・年収交渉を転職エージェントが無料で支援してくれる。
デメリット
・転職エージェントとの電話やメールでのやり取りが面倒。
ハローワーク メリット
・地元密着なので地方の求人に強い。
デメリット
・転職を強要してくることは少ない反面、アドバイスが物足りないこともある。
・専門性が高い求人は集まりにくい傾向がある。
・公開情報だけでは内部事情を知ることができず、判断が難しいことも多い。

 

転職エージェントには優良求人が多い

転職エージェントには優良求人が集まりやすいです。

転職エージェントは「非公開求人」を多数保有しています。

非公開にしている理由は、好条件の求人には応募が殺到してしまい、選考に時間がかかってしまうからです。

採用企業にとって転職エージェントの利用はコスト高です。

しかし、企業にマッチした人材を効率よく厳選してくれる転職エージェントの方が、はるかに利用メリットが大きいのです。

ですので、転職エージェントには人材獲得にお金をかけることができる優良求人が集まる傾向にあります。  

 

転職エージェントは全て無料で利用できる

転職エージェントは求人の紹介、履歴書・職務経歴書の書き方、面接に関するアドバイス、面接日程の調整代行などのサービスを全て無料で行ってくれます。

転職エージェントの利用料金は全て採用企業側が支払う仕組みになっているので、転職エージェントから利用料金の請求が来ることは一切ありません。  

 

転職エージェントを利用すると効率的に転職活動を行える

現在の仕事をしなが転職活動をするのはとても大変です。

「履歴書や職務経歴書の作成」「求人探し」「面接の準備」などやることがいっぱいです、、、。

だからと言って、大事な転職活動をテキトーにやってしまう訳にはいきません。

転職エージェントは、大変な転職活動を全力でサポートしてくれます。

具体的には次のようなサービスを受けることができます。

リクルートエージェントの場合
【キャリアアドバイス・カウンセリング】
自分では気づいていないスキル・アピールポイントの発見など、転職先を検討するにあたってのアドバイスがもらえる。

【求人紹介】
経験・スキル・ニーズに合わせた求人を紹介してくれる。転職サイトでは扱っていない「非公開求人」も多数保有

【応募書類についてのアドバイス】
履歴書や職務経歴書など応募書類作成時のアドバイスや添削をしてくれる。

【面接対策】
面接でよく問われる質問やそれに対する回答についてのアドバイス。企業を訪問する際の一般的なマナー、服装などの相談にも応じてくれる。 転職エージェントが面接官役となり「模擬面接」をして、改善点などをアドバイスしてもらえる。

【面接の日程調整】
転職エージェントが企業とあなたの予定を確認し、面接スケジュールを調整してくれる。

【応募先企業との交渉】
自分自身では交渉しにくい就業条件(勤務条件、給与、待遇、入社日など)について、転職エージェントが代わりに交渉してくれる。

転職エージェントは転職が決まらなければ企業から報酬を得ることがでないので、必死にあなたの転職活動を応援してくれます。

特に、自分からは言い出しにくい「給料の交渉」を代行してくれるのは大きいです。

年収交渉の代行は、転職エージェントでしか受けることができません。

転職のプロが全面的に協力してくれるので、求職者は効率的に転職活動を行うことができます。

 

転職エージェントは内部情報に精通している

会計事務所の場合、情報収集が難しという特徴があります。

なぜ、情報収集が難しいかというと「ホームページ」がない事務所が多いからです。

ホームページが無い理由は次のとおりです。

・会計事務所の大半は「個人経営」であり「従業員は10人未満」で小規模

・会計事務所を経営する「税理士」は高齢化しており60歳以上が50%超を占めている

転職エージェントは日頃から会計事務所と接しているため、公開されている求人情報では知りえない内部情報を持っています。

特に、人間関係で職場が嫌になってしまうケースは非常に多いので、「所長の人柄」「男女比率」「年齢構成」「税理士試験の受験者の有無」などの情報はできる限り詳しく知っておきたいです。  

 

転職エージェントには、キャリアコンサルタントとの電話やメールでのやり取りが面倒といったデメリットもあります。

しかし、それを加味しても転職エージェントには余りあるメリットがあります。

 

失敗しない転職エージェントの利用方法

転職を成功させるためには「総合型の転職エージェント」と「特化型の転職エージェント」を併用することをオススメします。

総合型特化型の特徴は次の通りです。

総合型と特化型の特徴
  総合型 特化型
取扱い業種 あらゆる業種 特定の分野のみ
求人件数 多い △少ない
経理・会計事務所業界の知識 △乏しい 豊富

このように、それぞれの転職エージェントには一長一短があります。

求人数が多い総合型の転職エージェントで、優良求人を見逃さないようにしつつ、特化型の転職エージェントで経理職・会計事務所業界の専門的な情報を得ることが最も効率よく転職活動を進める方法です。

では、何社くらい利用すればいいのか?

大手転職サイトのリクナビが行ったアンケートでは次のような結果が出ています。

転職エージェントの利用社数
転職決定者 平均4.2
全体 平均2.1社

転職に成功した人ほど、転職エージェントの利用社数が多いことが分かっています。

新型コロナウイルスの影響で、2021年6月の有効求人倍率は「1.13倍」とまだまだ低い水準です。

回復基調とはいえ、求職者1人当たりの求人数は少なく、転職の難易度は依然として高いです。

(出典:日本経済新聞

転職で失敗しないためにも、複数の転職エージェントからアドバイスや求人紹介をしてもらうことをオススメします。

 

オススメの転職エージェント5選

経理職・会計事務所の経験者、税理士・科目合格者・簿記検定保有者などに強い転職エージェントは次の「5つ」です。

  リクルートエージェント JACリクルートメント MS-Japan ジャスネットキャリア マイナビ税理士
会社規模 東証一部 東証一部 東証一部 ㈱クリーク・アンド・リバー社(東証一部)の子会社 非上場
タイプ 総合型 総合型 特化型(経理・会計事務所) 特化型(経理・会計事務所 特化型(経理・会計事務所)
公開求人数 127,575件 11,377件 5,402件 2,431件 1,001件
非公開求人数 189,823件 約60%が非公開求人 約90%以上が非公開求人 約99%が非公開求人 約80%が非公開求人
必須の資格 日商簿記2級以上 日商簿記2級以上 日商簿記2級以上 公認会計士・税理士・税理士科目合格・日商簿記1級 税理士・税理士科目合格
必須の実務経験等 問わない 3年以上かつ年収600万円以上 3年以上 問わない 問わない
対応エリア 全国 全国 全国(関東・東海・関西に強い) 全国(関東・東海・関西に強い) 全国 (関東・東海・関西に強い)
拠点 東京・札幌・仙台・宇都宮・埼玉・千葉・横浜・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・岡山・広島・福岡 東京・埼玉・横浜・名古屋・静岡・大阪・京都・神戸・広島 東京・横浜・名古屋・大阪 東京・名古屋・大阪 東京・名古屋・大阪
対象年齢 20代~50代 20代後半~50前半 20代~50代 20代~50代 20代~40代
こんな方にオススメ ●日商簿記2級以上をお持ちの方なら、実務経験が3年未満の方でもOK ●沢山の求人の中から選びたい方 ●地方で転職したい方 ●日商簿記2級以上をお持ちの方で、実務経験が3年以上の方 ●現在の年収が600万円以上で、さらに年収アップを狙いたい方 ●国内・外資を含め多様な職種から選びたい方 ●日商簿記2級以上をお持ちの方で、実務経験3年以上の方 ●経理・会計事務所への転職を希望される方 ●公認会計士・税理士・税理士科目合格・日商簿記1級をお持ちなら、実務経験が3年未満の方でもOK ●経理・会計事務所への転職を希望される方 ●税理士資格・税理士科目合格をお持ちの方なら、実務経験が3年未満の方でもOK ●経理・会計事務所への転職を希望される方
公式HP リクルートエージェント JACリクルートメント MS-Japan ジャスネットキャリア マイナビ税理士
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【総合型】リクルートエージェント

リクルートエージェント
おすすめ度 ★ ★ ★ ★ ★
タイプ 総合型
公開求人数 約130,000件
非公開求人 約188,000件
対象地域 全国
利用料金 無料
面談可能なオフィス 東京・札幌・仙台・宇都宮・埼玉・千葉・横浜・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・岡山・広島・福岡
電話・WEBでの面談 可能

リクルートエージェントは、経理職・会計事務所を問わず、ありとあらゆる業種を取り扱う「総合型」の転職エージェント。

最大の強みは業界最大手で、求人件数と転職成功実績が「No.1」だという点です。

2021年9月19日時点で318,184件(公開求人130,158件/非公開求人188,026件)の求人数を誇っており、年間で約23,000人以上の方が転職支援を受けています。

 

(出典:リクルートエージェント

ちなみに求人数2位のdodaは、非公開求人を含めて約10万件なので、その差は圧倒的です。

最大級の求人数を保有しているので、優良求人を見逃すことがありません。

さらに次の条件で検索してみると、、、

【検索条件】   
●職種:財務・経理・会計
  
●勤務地:東京都
  
●年収:600万円以上
  

公開求人数471件   非公開求人数1,346件 (2021年9月19日時点)

 

リクルートエージェントのポイント

業界最大手で求人件数、転職支援実績No.1

・登録しないと見れない非公開求人が約18万件以上

・履歴書や職務経歴書を無料で添削してもらえる

求人の大部分を占める非公開求人を見るには無料登録が必要です。  

 

公式HP:リクルートエージェント  

 

リクルートエージェントの口コミ・評判

 

 

リクルートエージェントは、職種・年齢・実務経験を問わず転職を希望する全ての方にオススメの転職エージェントです。  

 

公式HP:リクルートエージェント  

 

【総合型】JACリクルートメント

JACリクルートメント
おすすめ度 ★ ★ ★ ★ ☆
タイプ 総合型
公開求人数 約11,000件
非公開求人 全体の約60%が非公開求人
対象地域 全国
利用料金 無料
面談可能なオフィス 東京・埼玉・横浜・名古屋・静岡・大阪・京都・神戸・広島
電話・WEBでの面談 可能

JACリクルートメントは業界第3位を誇る一部上場企業で、あらゆる職種を扱う「総合型」の転職エージェントです。

「外資系企業・海外進出企業の求人」「年収600万円以上のハイクラス求人」「30代・40代以上の求人」に強みを持っています。

総合型の転職エージェントですが、経理などの「管理部門」の転職支援実績が多いのも特徴です。

JACリクルートメントは採用企業と求職者を一人の担当者で対応する「ワンフェイス型」を採用していることから、企業側と求職者との間でミスマッチが少ないというメリットがあります。

転職サポートを利用した求職者へのアンケート調査によると、94.5%の方が「友人・知人にも紹介したい」とJACリクルートメントへの高い満足度を示しています。

JACリクルートメントのポイント

・外資系・600万円以上のハイクラス・30代以上の求人に強い

・ワンフェイス型なので求人のミスマッチが少ない

・総合型でありながら経理等の管理部門も強い

現在の年収が600万円以上で、さらなる年収アップを狙う方にはオススメの転職エージェントです。

スカウト・求人オファーのサービスもあるので、今すぐ転職する気が無くても無料登録をしておけばスカウトされる可能性もあります。  

 

公式HP:JACリクルートメント  

 

【特化型】MS-Japan

MS-Japan(エムエスジャパン)
おすすめ度 ★ ★ ★ ★ ★
タイプ 特化型
公開求人数 約5,400件
非公開求人 全体の約90%が非公開求人
対象地域 全国
利用料金 無料
面談可能なオフィス 東京・横浜・名古屋・大阪
電話・WEBでの面談 可能

MS-Japan(エムエスジャパン)の最大の強みは、税理士などの「士業」、経理・財務などの「管理部門」に特化しており、転職決定率が業界「No.1」だという点です。

公開求人数は約5,400件と少なく感じるかもしれませんが、非公開求人が約90%占めているので公開非公開を合わせると相当な求人数を保有していると思われます。

MS-Japanは、25年以上にわたり士業・管理部門に特化した転職をサポートしてきた実績とノウハウがあり、経理・会計事務所に精通したアドバイザーが転職を無料でサポートしてくれます。

経理・会計事務所業界は専門性が強く、異業種から転職する方にとっては業界に精通したアドバイザーは心強い味方となってくれます。

その満足度は非常に高く、利用者へのアンケートでは90%以上が「次回転職の際にはMS-Japanを利用したい」と回答しています。

MS-Japanのポイント

・「士業」「管理部門」に特化で転職決定率が業界「No.1」

・経理・税理士業界に精通したアドバイザーが支援してくれる

・「模擬面接」でプロのアドバイスを受けられる

・会員登録すると「年収診断」が受けられる

もっと詳しく知りたい!
MS-Japanの特徴を詳しく分析した記事です。サービス内容をしっかり理解することで不安もなくなります

転職エージェント『MS-Japan』の特徴・評判・口コミを徹底解説してみました!

2020年3月22日

MS-Japanは「士業」「管理部門」に特化した転職エージェントの中では最大手。

経理職または会計事務所で実務経験が3年以上ある方なら、登録しておくべき転職エージェントです。  

 

公式HP:MS-Japan  

 

【特化型】ジャスネットキャリア

 

ジャスネットキャリア
おすすめ度 ★ ★ ★ ★ ☆
タイプ 特化型
公開求人数 約2,400件
対象地域 全国
利用料金 無料
面談可能なオフィス 東京・名古屋・大阪
電話・WEBでの面談 可能

ジャスネットキャリアの最大の強みは1996年創業以来「会計・税務・経理・財務」「公認会計士・税理士」に特化した転職支援を行っている点です。

4,000社を超える大手会計事務所・税理士法人・国内上場企業・未上場優良企業の転職支援実績があります。

ジャスネットキャリアでは、採用企業と求職者を同一の担当者が担当する「ワンフェイス型」を採用しています。

同一の担当者が、企業側と求職者を担当することで、「ミスマッチが少なくなる」のは魅力です。

2021年9月時点での公開求人は2,431件と求人数こそ少なく感じるかもしれません。

しかし、ジャスネットキャリアは非公開求人の割合が高く、24年以上「会計・税務・経理・財務」「公認会計士・税理士」に特化してきた実績があることから、大手転職エージェントにはない非公開求人を紹介してもらえます。

ジャスネットキャリアのポイント

・24年以上「会計・税務・経理・財務」「公認会計士・税理士」に特化

「ワンフェイス型」なのでミスマッチが少ない ・登録者のみに紹介される非公開求人の割合が高い

・進路選択の悩みが解決する「キャリアアップセミナー」を開催

もっと詳しく知りたい!
ジャスネットキャリアの評判・口コミ・特徴を詳しく分析した記事はコチラです。

ジャスネットキャリアの評判・口コミやデメリットまで現役税理士が全て解説

2021年3月30日
ジャスネットキャリアの転職体験談
ジャスネットキャリアを利用して転職に成功された方の体験談もぜひ参考にして下さい。

32歳(日商簿記1級) 非上場建設業経理⇒非上場IT系企業経理へ転職

 

ジャスネットキャリアの口コミ・評判

(出典:ジャスネットキャリア公式HP

 

担当エージェントは「親身になって相談に乗ってくれる」という声が多く寄せられていました。

転職者の現状をしっかり理解してくれる担当者は心強いですね。  

 

公式HP:ジャスネットキャリア  

 

【特化型】マイナビ税理士

マイナビ税理士
おすすめ度 ★ ★ ★ ★ ☆
タイプ 特化型
公開求人数 約800件
対象地域 全国
利用料金 無料
面談可能なオフィス 東京・名古屋・大阪
電話・WEBでの面談 可能

マイナビ税理士の最大の強みは「税理士・税理士科目合格者に特化」した転職支援を行っている点です。

また、転職業界大手の「マイナビ」が運営していることから、安心してサービスを受けられるのが特徴です。

2020年10月時点での公開求人は「819件」と求人数こそ少なく感じるかもしれません。

しかし、マイナビ税理士は約80%が非公開求人となっているので、保有している全求人数は4,000件以上あるものと思われます。

コンサルティング会社や会計事務所での実務経験者があるキャリアアドバイザーが多数在籍しており、初めて税理士業界に転職する場合でも、安心して相談することができます。

マイナビ税理士のポイント

・「税理士・税理士科目合格者」に特化

・業界大手「マイナビ」が運営しているので安心して利用できる

・登録者のみに紹介される非公開求人が全体の約80%

マイナビ税理士の転職体験談
マイナビ税理士を利用して転職された方の詳細な体験談もぜひ参考にして下さい。

23歳(簿記論) 非上場食品卸経理⇒非上場設備会社経理

 

マイナビ税理士の口コミ・評判

【25歳(男性)会計事務所⇒会計事務所】
キャリアアドバイザーのご対応の素晴らしさです。
電話又はメールのみでのやり取りで私の希望の業界・規模の企業を数社紹介していただき、比較検討することができました。 面談することができない分、細目にお電話いただき面接対策や疑問点の解消に注力していただきました。非常に話しやすいお人柄で自分の考えをストレートにお伝えすることができました。 また、それを的確にくみ取ってくださるため、安心して転職活動を進めることができました。また、面接前後にはメールやお電話で「面接頑張ってください」「面接お疲れ様でした」とご連絡いただき、細やかなお心遣いをしていただきました。
また、転職することがあればぜひマイナビ税理士にご対応いただきたいと感じました。

【36歳(男性)一般企業⇒税理士法人】
まず、親切、丁寧、スピード。そして、書類選考の突破力。適切なフォローと、他のエージェントを使うことに対して、静観してくださる姿勢。 こちらが興味が薄い応募先に対する適切な対応。どれを取っても他のエージェントに比べて優れ、信頼できました。また、『ここは正直おススメしない』と教えてくださり、最大限の安心感がありました。

【33歳(女性)税理士法人⇒税理士法人】
キャリアアドバイザーの方が非常に落ち着いてお話を丁寧にきいてくださる方だったので非常に安心してお話することができました。 また非常に業界に精通しておられる方で私の知らないことをたくさんご存知だったので不安な気持ちがなくなりとても頼りになる方でした。

(出典:マイナビ税理士HP)

 

「税理士・税理士科目合格者」だけに特化しているのはマイナビ税理士のみです。

実務経験の有無を問わず、税理士・税理士試験科目合格者の方ならぜひ登録をオススメしたい転職エージェントです。  

 

公式HP:マイナビ税理士  

 

現在の職場に不満を感じている方へ

給料が安い・勉強時間が取れない・上司と合わない、、、

もし、今の職場になんらかの不満があるのであれば転職を検討してみましょう。

転職にはリスクを伴いますが、転職活動をすること自体にリスクはありません。

新型コロナウイルスの影響で有効求人倍率は急降下しています。回復までには4~5年かかると予想する専門家もいます。

景気の回復を待っているうちに年を取り、転職条件はどんどん厳しくなってしまいます、、、。

僕は33歳未経験で会計事務所に転職しましたがかなり苦戦しました。転職市場においては「年齢」が最も重視されることを痛感させられました。

また、アピールできる資格もなく、未経験であれば間違いなく若ければ若いほど採用される可能性は上がります。

なぜなら、ホワイト企業は未経験から人材を育てているところも多く、クセがついていない若い人の方が好まれるからです。

人生で一番若いのは間違いなく「今」。

・今より年収が多い

・定時に帰れて受験勉強に専念できる

・人間関係に恵まれている

そんなホワイト企業・会計事務所は間違いなくあります。

十分な勉強時間がとれなくて税理士試験の不合格が続き、周りの仲間が次々と税理士になるのを見るのは本当にツラいです、、、。

どんな転職先があるのか、転職サイトで見ることが現状を変える第一歩。

 

「MS-Japan(エムエスジャパン)」は特化型の転職エージェントの中では転職決定率が業界「No.1」

2021年9月5日現在、「勤務地:東京」「職種:経理」「年収:500万円以上」で検索すると、コロナ禍にもかかわらず公開求人だけでも957件の求人がヒットしました。  

MS-Japanは登録しないと見れない非公開求人の方が圧倒的に多いです。

無料登録はたった5分ほどで終わります。

 

 

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